y así podriamos seguir definiendo distintos conceptos, pero la discriminación por edad sucede no solamente con los ancianos sino también hacia personas activas, saludables y bien preparadas academicamente, pero que ya comienzan a pintar canas, es decir como si cumplir cincuenta o más años fuera una desgracia o que te comienzas a convertir en un producto de segunda.
A continuación hay un ejemplo de trato injusto en el empleo que puede basarse en la edad:
Hace poco Verónica se convirtió en gerente de una empresa que desarrolla software. Ella cree que puede aumentar las ventas y la productividad si emplea a un representante de mercadeo más joven y con más conocimientos de tecnología, pese a que Andrés , el representante de mercadeo actual de la empresa, ha realizado un trabajo espléndido. Hace poco tiempo, Andrés terminó una publicidad altamente exitosa que generó mucho movimiento en toda la industria y atrajo a nuevos clientes. Verónica despide a Andrés, que tiene 62 años de edad y de cualquier modo, piensa ella, está cerca de la edad para jubilarse, y lo reemplaza por Winston , un fenómeno del mercadeo de 35 años. Verónica discriminó a Andrés al despedirlo por su edad.
De manera que, si ya te vas acercando hacia los sesenta debes tener en cuenta que en cualquier momento te comenzarán a ver como el abuelito o la abuelita, como si fuera una desgracia haber vivido y seguir compitiendo no solamente en el mundo laborar sino en diferentes espacios donde te desenvuelvas despues. Si te matriculas en una casa de estudios, universidad, tecnológico tendrás que competir con personas jóvenes que no siempre estarán dispuestos a incluirte en sus grupos sociales, sigue adelante sin importar lo que digan o hagan, pues ellos se pierden de compartir y estudiar con una persona responsable, experimentada que siempre llega temprano, cumple con sus obligaciones y la diferencia se notará al momento de recibir la evaluaciones de tus maestros o profesores. Así que, la idea es demostrar una actitud serena, proactiva, inteligente, capacitarte através del estudio y a la final verás como te buscan para que seas tu quien los ayude a resolver sus asignaciones.
Te deseo éxitos y más exitos, como decía uno de mis profesores pálante y párriba, para atrás ni para agarrar impulso.
